La sucursal d'Eskişehir de la Unió Ferroviària d'İş va anunciar que els sous dels empleats d'Estram, que està afiliat al municipi metropolità d'Eskişehir, són insuficients.
Els empleats d'Estram del municipi metropolità d'Eskişehir van prendre mesures per millorar les condicions de vida i de treball, especialment un salari digne i els drets socials.
SI PAGEM LES FACTURES, NO PODEM CUMPLIR EL LLOGUER
Els empleats d'Estram, afiliats a la Unió Ferroviària-İş, reunits davant del municipi metropolità d'Eskişehir, van anunciar que els seus sous no eren suficients. Els treballadors d'Estram van corear consignes com 'Som treballadors, tenim raó, guanyarem', 'Recull les pujades', obrint pancartes amb les paraules 'No podem sobreviure', 'Estem aixafats per la inflació', 'No a la violència'. contra el conductor'.
"L'ELECTRICITAT, EL GAS NATURAL HA AUMENTAT UN 100 PERCENT"
En la seva intervenció, Ramazan Uysal, president de la branca d'Eskişehir de la Unió Demiryol-İş, va dir que les crisis econòmiques, com sempre, van afectar els treballadors fixos, de baixos ingressos i assalariats. Uysal ha afirmat que els augments de preus experimentats des del novembre han arribat a un nivell dolorós i que les despeses més essencials des d'aliments bàsics fins al lloguer d'habitatges s'han tornat inabastables, increments de més del 100 per cent per a necessitats indispensables com ara llum, gas natural, lloguers d'habitatges, etc. i els principals aliments s'han tornat insuportables. Sí, estimats decisors, els que ens governen, estem al final de la paraula. El nostre sou es destina als pagaments de factures encarregats sense entrar mai a les nostres butxaques. Si paguem la quota que rebem pel lloguer de la casa, no podrem pagar les nostres factures. Si paguem les factures, no paguem el lloguer. Tornem a casa amb les mans buides. Vam deixar de comprar sabates per a la nostra dona, diners per als nostres fills, i ni tan sols podem comprar mitjons", va dir.
EMPLEATS VICTIMATS
Uysal, que va afirmar que no es podia guanyar la vida i no es podia permetre el que rebien, va dir que els empleats tenien por de mirar a la cara de les seves famílies. Uysal ha subratllat que aquesta situació no es pot evitar criticant només els qui governen el país en general, i que és inacceptable que els administradors locals no abordin els seus problemes amb un enfocament de solució ignorant la veu de la gent que governa o fent excuses derivades de la legislació, i va afirmar que això només serà persecució. Uysal va afegir que les converses que va mantenir amb els responsables municipals, malauradament, no van ser concloents i va enumerar les seves demandes de la següent manera:
- Els empleats d'Estram van ser victimitzats perquè no es va abonar als treballadors l'exempció fiscal de 638,01 TL, que es va complir amb la modificació de la Llei tributària. Mentre els nostres antics companys sèniors esperaven una millora, al contrari, hi va haver baixades de sous.
- A causa de l'augment del salari mínim i de l'augment dels salaris dels nous contractats, la bretxa salarial entre antics i alts empleats ha desaparegut. Aquests problemes s'han de resoldre.
- Les gratificacions derivades del conveni col·lectiu del personal treballador que treballa a Estram A.Ş. fa anys que no es paguen puntualment. La bonificació deguda a finals de gener durant aquest període es va pagar amb un retard de 19 dies.
- Encara no s'han donat controls de calçat i roba d'estiu per al 2020.
- La quota d'assistència al transport d'1 mes, que s'ha de pagar en l'àmbit del Conveni Col·lectiu, no es paga íntegrament a partir del novembre de 2021.
- No es paguen els salaris dels àpats al personal que treballa en el torn de nit, tot i que està determinat.
(portaveu)
Sigues el primer a comentar