TÜBİTAK contractarà 6 investigadors

TÜBİTAK BİLGEM Yapay Zeka Enstitüsü bünyesinde görev almak üzere Ar-Ge personeli (Proje Yönetimi) istihdam edilecektir.

Projelere teklif hazırlık aşamasından itibaren dâhil olarak, sözleşme ile ilgili gerekli bilgileri, iş tanımı dokümanlarını ve diğer gerekli bilgi/ belgeleri proje yönetimi süreçlerine uygun olarak hazırlamak,

Per obtenir informació detallada sobre l'anunci Feu CLIC

Projelerin mihenk taşlarının tespit edilerek proje takviminin, kapsamının ve bütçesinin planlanması ve gerçekleşen faaliyetlerin kontrol edilmesini sağlamak, yetkinlik merkezi kapsamında gerçekleştirilen projelerin risklerin yönetilmesi ve proje sürecindeki sorunlara yönelik çözüm aksiyonlarını almak, proje planlamalarının, organizasyonunun, takvimlendirmelerinin ve iş gücünün koordinasyonunu yapmak,

Yetkinlik merkezi kapsamında gerçekleştirilen projelerin proje yönetim süreçlerine ve idari süreçlerine uygun bir şekilde icra edilmesini sağlamak için gerekli olacak faaliyetleri yerine getirmek, proje iş programını takip ederek, işin süresinde, bütçesi dahilinde ve talep edilen kalitede devamını sağlamak, proje kapsamında paydaşlar (İdare, ihtiyaç makamları, tedarikçi, alt yüklenici, vb.) ile gerçekleştirilecek idari konulardaki toplantıları planlamak, hazırlıkları gerçekleştirmek, toplantılara katılmak ve toplantı kararlarını takip etmek, projelerin gelişme raporlarını oluşturup yönetime sunulmasını sağlamak ve gerektiğinde süreç iyileştirme çalışmalarına katılmak.

PROCÉS D'APLICACIÓ

a) İlana başvuruda bulunmak için kariyer.tubitak.gov.tr adresinden İş Başvuru Sistemine kayıt olmak gerekmektedir. İş Başvuru Sistemi yoluyla yapılan başvurular haricinde başvuru kabul edilmeyecektir.

b) Les sol·licituds s'han de presentar fins a les 04:03 hores del 2022/17/00 com a màxim.

c) Başvurular, ilan referans kodu üzerinden değerlendirilecektir. Adaylar, iş başvuru sisteminden ilan referans kodunu seçerek başvuruda bulunabileceklerdir. Bir aday en fazla 1 (bir) pozisyona başvuru yapabilecektir.

d) Her bir referans kodu için; “Adaylarda Aranacak Genel Koşullar” bölümünün (a) maddesine göre en yüksek puandan başlayarak oluşturulacak sıralamada alınacak personel sayısının 10 katı kadar aday mülakata çağrılacaktır. Son sıradaki adaylarla aynı puanı alan başka adaylar olması durumunda bu adaylar da mülakata çağrılacaktır.

e) Mülakata çağrılacak adaylar, mülakat öncesi Değerlendirme sürecine dâhil olabileceklerdir.

f) Els candidats seran valorats d'acord amb la declaració d'haver introduït en el sistema de sol·licitud de feina durant la seva sol·licitud, i si la informació introduïda és incorrecta o manca algun dels documents que s'indiquen a continuació, la sol·licitud s'entendrà nul·la.

• Document de resultats de la prova d'accés a la universitat (aprovat per OSYM o impressió d'Internet amb codi de control),
• Üniversiteye Giriş Sınavı Yerleştirme Belgesi (ÖSYM onaylı veya kontrol kodu olan internet çıktısı) / (Türkiye’deki üniversitelere yerleştirilmiş yabancı öğrenciler veya Dikey Geçiş Sınavı vb. ile yerleştirilmiş öğrenciler için durumunu gösterir belge),
• Lisans -ve varsa üstü- Diploma/Çıkış Belgesi/ YÖK Mezun Belgesi (e-devlet üzerinden alınan ve kontrol kodu olan) (eğitimlerini yurtdışındaki yükseköğretim kurumlarında tamamlayanlar için Denklik Belgesi),
• Document de transcripció de grau i superior,
• Document de resultats de l'examen de llengua estrangera,
• Certificat de treball aprovat i document de servei d'assegurances (amb codi de control, obtingut a través de l'administració electrònica) dels llocs de treball corresponents de candidats amb experiència (experiència professional),
• Document que acrediti el servei militar (per a candidats homes).