Es va acceptar la proposta, que inclou l'augment de la pensió més baixa, que porta a terme el Ministeri de Treball i Seguretat Social, fins a 7 llires, la bonificació de vacances a 500 llires i l'ordenació de quadres per a treballadors temporals. a l'Assemblea General de la Gran Assemblea Nacional Turca.
Els treballadors temporals seran traslladats a personal fix en els seus llocs de treball
Amb la llei es va augmentar el període de contractació de temporals d'acord amb les necessitats de les institucions. En conseqüència, el període de treball dels qui treballen en llocs de treball temporals es pot ampliar fins a 11 mesos i 29 dies dins del mateix període de visat. Per a la determinació d'aquest període s'autoritzarà l'administració, la institució i el ministeri al qual l'organització estigui adscrita o vinculada.
La normativa que exigeix l'extinció del contracte de treball en la data en què els treballadors que continuïn ocupats en llocs de treball temporals per no poder ser traslladats a la condició de personal fix o contractat tindran dret a una pensió de vellesa o jubilació a partir de s'ha suprimit l'entitat de seguretat social a la qual estan afiliats. Així, es pretén deixar a les parts del contracte la decisió de continuar o extingir el contracte de treball.
Els treballadors temporals contractats per administracions, institucions i organitzacions seran traslladats a llocs de treball fixos vacants en aquests llocs de treball, en funció de l'antiguitat que hagin realitzat en els centres de treball on estiguin ocupats.
"Els treballadors temporals poden treballar durant un any i seran nomenats a la plantilla"
Vedat Bilgin, ministre de Treball i Seguretat Social, va dir: “Hem resolt un altre problema; S'ha tancat un altre cas: els interins podran treballar durant un any i després ser destinats a la plantilla. Molta sort”, va dir.
Tots els veterans rebran mensualment el salari mínim
Amb la Llei de concessió de la pensió d'honor als guardonats amb la Medalla de la Independència, i la Llei de modificació d'algunes lleis i decrets, s'eliminaran les diferències entre les pensions dels veterans de combat i es farà un sou mensual igual al salari mínim. pagat.
A més dels ciutadans turcs que van participar en la Lluita Nacional i que van rebre la Medalla de la Independència per aquest motiu, els ciutadans turcs que realment van participar en la guerra de Corea el 1950 i van participar en l'Operació de Pau a Xipre el 1974, sempre que vius, poden servir a la pàtria El salari mínim net de 30 dies es pagarà mensualment. En cas de defunció del beneficiari, aquesta pensió quedarà vinculada a la vídua a raó del 75 per cent; només si la vídua es torna a casar. Els ciutadans turcs que hagin servit el país turc amb gran èxit i esforç sense buscar cap recompensa o benefici rebran una quantitat mensual neta del salari mínim a tots els veterans, independentment de si tenen seguretat social o no.
El salari mínim de jubilació augmentarà a 7 mil 500 TL, la bonificació de vacances a 2 mil TL
Amb la modificació feta a la Llei de la Seguretat Social i de l'Assegurança General de Salut, les 1100 lires pagades durant la Festa del Ramadà i l'Eid al-Adha s'incrementaran a 2000 lires, amb la condició que els que rebin ingressos i pagaments mensuals rebin ingressos i ingressos mensuals al mes de la festa. L'import del pagament mínim mensual, que es preveu en 5 mil 500 lliures segons l'expedient, s'incrementarà a 7 mil 500 llires per als jubilats i beneficiaris que rebin pensions de vellesa, invalidesa i defunció.
La pensió de jubilació dels guàrdies de seguretat no serà inferior a 7 mil 500 TL
La pensió dels vigilants de seguretat i beneficiaris en cas de defunció serà d'almenys 7 mil 500 lires. Les normes relatives a les pensions dels veterans de combat, les pensions abonades als seus familiars en cas de defunció i les pensions dels vigilants de seguretat entraran en vigor a la data de publicació, amb efecte a partir de l'1 d'abril de 2023. L'augment de la pensió més baixa a 7 llires s'implementarà a la data de publicació, a partir del període de pagament d'abril.
3 mesos extraordinàries per al personal de SGK
Segons el nou article introduït a la llei a l'Assemblea General, per tal d'accelerar els tràmits de jubilació dels ciutadans de l'EYT, el personal subjecte a la llei numerat 657 a la Presidència de la Institució de la Seguretat Social, 1 hores mensuals entre l'2023 d'abril de 30 i el 2023 de juny de 3, durant 100 mesos, i a la Llei de pressupostos de l'Administració central de 2023. S'abonarà un sou d'hores extraordinàries, sempre que no superi 10 vegades el salari horari determinat.