Última oferta d'İzban: mentre la vaga del personal d'İZBAN continua a İzmir, İZBAN A.Ş. va venir l'explicació. En el comunicat també s'incloïa la taula salarial que es formarà després de l'oferta rebutjada.
İZBAN A.Ş., una empresa conjunta de TCDD i İzmir Metropolitan Municipality, que opera transport suburbà entre Aliağa i Torbalı a İzmir. La vaga de personal continua. Unió Demiryol-İş i İZBAN A.Ş. Quan les negociacions entre i van continuar des del juny van fracassar, la plantilla es va posar en vaga. També es va fer una declaració d'İZBAN A.Ş. sobre el conveni col·lectiu que va provocar la crisi del transport. La declaració incloïa la taula salarial que es formarà després de no acceptar l'oferta.
Èmfasi en la igualtat i la justícia
La declaració va començar dient: "Estem seguint amb atenció i lamentablement els esdeveniments després de la decisió de vaga presa pel Sindicat de Ferrocarrils-İş el 8 de novembre de 2016 i els seus esforços per enganyar la gent d'Esmirna". És una escola que els ofereix. amb almenys 6 mesos d'estudis i els capacita per exercir una professió. Un dels principis bàsics de la nostra institució, que es va establir amb una col·laboració del 50 per cent de TCDD i el municipi metropolità d'Esmirna; utilitza els recursos públics de la manera més eficient. Com a institució que deriva la seva força del poble d'Esmirna, sempre transmetem aquest poder als nostres empleats sense comprometre els nostres principis d'igualtat i justícia. La nostra institució va determinar setmanes abans del 8 de novembre que el Sindicat Ferroviari-İş arrossegaria les negociacions del conveni col·lectiu cap a una vaga. La nostra institució, que té en compte els problemes que es poden produir a la ciutat malgrat totes les precaucions a prendre, va fer, per tant, ofertes al sindicat molt per sobre de la ciutadania per pujar les taxes i la inflació. No obstant això, malgrat totes aquestes propostes, el sindicat va continuar amb la seva actitud intransigent i va insistir que els problemes experimentats per la gent d'Esmirna en el transport públic continuarien. “En les negociacions que van continuar després de la vaga del 8 de novembre, avui ens hem tornat a asseure amb el sindicat i s'ha presentat una nova oferta per solucionar el problema durant el segon any”.
"Fa grans danys"
En el comunicat, "Durant el període en què la inflació va ser de 7,64, la nostra última oferta, que incloïa un augment salarial de 1 vegades (2%) i una bonificació de 15 dies el primer any, i una bonificació de 75 dies el segon any. i un augment del benestar d'80 punt per sobre de la taxa d'inflació, malauradament, es va tornar a rebutjar." Encara no s'ha acceptat, i ha insistit que la vaga continuï. Al contrari, mentre estàvem esperant un pas positiu, el sindicat va augmentar encara més la seva oferta, coneguda com a 1 abans de la decisió de vaga, arrossegant-ho tot a un punt mort de nou amb la mateixa actitud intransigent, i va adoptar una postura que ni tan sols va acceptar la seva pròpia oferta anterior. Volem que això es conegui molt bé; "Aquesta actitud del sindicat causa un gran perjudici als nostres companys i a la nostra institució, especialment a Esmirna".
La declaració incloïa la taula salarial que es formarà després de no acceptar l'oferta. En conseqüència, el salari net dels treballadors és el següent:
Tècnic, 2 mil 615 TL (+ 411 TL viatge i menjar), Conductor 2 mil 562 TL (+ 411 TL viatge i menjar), Tècnic 2 mil 356 TL (+ 411 TL viatge i menjar), Operador d'estació 2 mil 293 TL ( + 411 TL viatges i menjar) + 2 TL viatges i menjar), personal comptable 234 mil 411 TL (+ 2 TL viatges i menjar), caixer 279 mil 411 TL (+ 2 TL viatges i menjar), caixer 261 mil 411 TL (+ XNUMX TL de viatge i menjar).
Sigues el primer a comentar